frozen bingo 💰 Melhore o pensamento dos sindicatos usando o nível de funcionários de serviço "Internet+"

2024-11-24 11:02:08丨【frozen bingo】
Foto do arquivo: fornecida por 【frozen bingo】
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[Pesquisa de trabalho] Pensando no uso de "Internet+" para servir funcionários pelo sindicato

● Ponto de vista de Liu Chuanwei

A promoção da construção "Internet+" do sindicato não é apenas os requisitos para o desenvolvimento do Times e a reforma do grupo, mas também os requisitos do sindicato para fortalecer sua própria construção e servir de maneira perfeita de funcionários.O sindicato deve basear -se nos princípios da cobertura organizacional tangível e da cobertura intangível do trabalho. Organização da União.

As "opiniões do Comitê Central do Partido Comunista da China sobre o fortalecimento e a melhoria do trabalho do grupo do partido" apresentam um novo padrão de trabalho em grupo que promoveu e a integração orgânica na Internet.Como criar uma "casa de funcionários na ponta dos dedos" e abrir a "última milha" dos funcionários do serviço, e se esforçar para fornecer aos funcionários serviços mais eficientes, convenientes e mais íntimos, o que é um tópico real e urgente enfrentado pelo trabalho de sindicatos sob a nova situação.

Promova a "internet+" da união ",+o que" é a fundação frozen bingo

Para organizações sindicais, o sindicato "Internet+" é mais para encontrar a combinação de funcionários da Internet e do sindicato, enfrentando funcionários personalizados, diversificados e de todos Trabalho sindical para alcançar "Serviço de funcionários e online".

O sindicato "Internet+" deve destacar a responsabilidade do proprietário.É necessário se concentrar intimamente nas funções básicas das organizações sindicais e, através da construção de plataformas de processamento de negócios on -line, o desenvolvimento interativo dos negócios da União on -line e na Internet.O sindicato do Xingang Group construiu o "One Habitat, One Card One Retwork No. 1", ou seja, "Melhore a Biblioteca de Informações para Membros, emita um cartão de serviço membro, estabeleça a rede interna do sindicato e crie a casa de um funcionário Empresa ", estabeleça um banco de dados de banco de dados de trabalho sindical e informações de membros com base no serviço do sistema de gerenciamento abrangente da associação do Sistema Real -Name Membro, a plataforma de rede de funcionários do Service com o corpo principal dos" trabalhadores de aço Xin "como O órgão principal, com a ajuda da transportadora da Internet para promover a construção de um novo padrão de trabalho sindical, estabelecendo uma base sólida para funcionários de serviço eficiente, conveniente e preciso para servir a essência dos funcionáriosMova a janela de serviço para a Internet, promova a janela de serviço para se estender às bases e funcionários da linha frontal e abra uma nova janela para se conectar aos funcionários do serviço.Se as opiniões dos funcionários foram coletadas através da "Casa dos Trabalhadores", toda a resposta on -line do sindicato responde. , consulte os departamentos relevantes e explique e responda.Com a ajuda da construção da nova mídia "a casa dos funcionários na ponta dos dedos", o direito de saber, participação, expressão e supervisão e a abertura dos canais de gerenciamento democrata on -line são bem recebidos pelos funcionários.

O sindicato "Internet+" deve encontrar as necessidades dos funcionários.Os sindicatos devem sempre prestar atenção a diferentes níveis de funcionários em diferentes níveis, estabelecer firmemente o conceito de funcionários do serviço, compreender firmemente o pensamento e o pensamento inovador e aprimorar a vitalidade e a atração do trabalho "Internet+" do sindicato.新钢集团工会发挥微信公众号平台作用 , 确保每天推送的消息都经过策划 , 并根据当前形势和职工阅读喜好 , 固定了工会工作重点、特色工会经验交流、职工先进典型、班组故事、维权知识、 Informações inclusivas e outros conteúdos permitiram à maioria dos funcionários entender e apoiar completamente os sindicatos, para que mais e mais funcionários tenham o mesmo áudio com a voz do partido e do governo na transportadora de rede e ressoam com a cultura corporativa.Combinado com as "dezenove micro -aula", abertas pelo 19º Congresso Nacional do Partido Comunista da China, e a "Sindical Lecture Hall" criada em combinação com o funcionário, que atende à maioria dos funcionários para receber personalizados e diversos Os serviços de educação a qualquer momento, em qualquer lugar.O sindicato também usa a nova mídia para abrir completamente os canais para os funcionários, fortalecer a interação e comunicação on -line e construir uma "ponte Lianxin" pela Internet para formar um novo padrão de serviço na organização da União de Serviços, interação online e offline e promover as necessidades dos funcionários.Ao mesmo tempo, use a conta pública para realizar o trabalho "avaliador" entre todos os funcionários e incentive os funcionários a participar das atividades on -line do sindicato, como pesquisa de votação, opiniões e sugestões e coleções práticas de funcionários em sindicatos.

Promover o "Internet+", "como+" é a chave

Para fazer um bom trabalho na construção da "Internet+" do sindicato, devemos promover a ligação de plataformas de serviço on -line e plataformas de trabalho para expandir a cobertura, melhorar a precisão e aprimorar a interação. como trabalho, assuntos jurídicos, comitês da liga e propaganda da empresa Horizontal Unicom, e promover a organização de organizações sindicais on -line Unicom, Union Information Network Push, Informações dos funcionários Resposta on -line e interação on -line dos funcionários.

O sindicato "Internet+" deve ser "+partido e governo".A direção fundamental do trabalho sindical é fortalecer a liderança do partido como padrão, buscar o forte apoio dos departamentos do Partido e do Governo, realizar os requisitos e o conteúdo principal do trabalho do partido e do governo e apoiar a "Internet+" como o Suporte para realizar mais serviços de serviço espiritual e em desenvolvimento.

O sindicato "Internet+" requer "+união".A construção "Internet+" do sindicato é um projeto sistemático. Departamentos do sindicato do mesmo nível, explore o foco da União na melhoria da qualidade dos funcionários, inclusão de funcionários, construção de equipes, assistência difícil dos funcionários, construção cultural dos funcionários e outros tipos de conteúdo de serviço são carregados organicamente on -line para fornecer aos funcionários mais convenientes, rápidos e Serviços pragmáticos e eficientes.

O sindicato "Internet+" requer "+funcionários".Os funcionários de melhor atendimento são o núcleo do trabalho do sindicato e o objetivo final do trabalho "Internet+" do sindicato.Para usar a rede como um "barômetro" para a opinião pública dos funcionários, o "canal rápido" dos serviços dos funcionários, o pulso dos quase funcionários, uniu o poder dos funcionários e resolva o problema do funcionário, sempre adere à demanda - Orientado, siga o problema -orientado, como os funcionários de serviços on -line de leitura on -line, construindo uma "Livraria on -line de funcionários"; e os canais on -line abertos para facilitar a consulta de informações inclusivas para os funcionários e a supervisão do trabalho;

Promover o pensamento trazido pelo sindicato "Internet+"

Promover a construção "Internet+" do sindicato e se esforçar para construir a "união na ponta dos dedos" não é apenas os requisitos para o desenvolvimento dos tempos e a reforma do grupo, mas também os requisitos do sindicato para fortalecer seus Construção própria e atendem de maneira perfeita de forma perfeita.O sindicato deve basear -se nos princípios da cobertura organizacional tangível e da cobertura intangível do trabalho. Organização da União.

É necessário construir o sindicato "Internet+" em uma posição para os ideais e crenças dos funcionários.A organização sindical deve esclarecer o posicionamento da responsabilidade da "ponte e vínculo entre a parte para entrar em contato com os funcionários e as massas". A maioria dos funcionários ouvindo inabalável a festa e caminhar com a festa para manter a natureza avançada e a pureza da classe trabalhadora. frozen bingo

É necessário fortalecer a responsabilidade e construir a "Internet+" do sindicato em uma posição que condensa os funcionários e os funcionários.Para atender às necessidades cada vez mais diversas e personalizadas dos funcionários da era da Internet, a construção da "Internet+" do sindicato não deve apenas expandir o trabalho para a Internet, mas também fortalecer a comunicação com os funcionários por vários meios, como a Internet e Novas mídias. dos funcionários do Serviço União, melhoram continuamente o senso de felicidade do funcionário, obtenha sentido, participação e satisfação.

É necessário aprimorar a capacidade de desempenhar suas funções e construir a "Internet+" da união em uma posição para a melhoria da qualidade do quadro da União.Hoje, com o rápido desenvolvimento da Internet, a conscientização da rede dos quadros sindicais deve ser continuamente aprimorada e os recursos de trabalho on -line devem ser aprimorados.O comércio -dres deve aprender a obter a opinião pública dos funcionários na Internet, familiarizar -se com o idioma dos funcionários na Internet, ouvir as vozes dos funcionários na Internet, aprender a perguntar sobre a Internet, peça aos funcionários e sirva funcionários dos funcionários para fazer um bom trabalho de funcionários e massas, responder rapidamente às demandas dos funcionários, ajudar a resolver as dificuldades dos funcionários, resolver a linha de linhas de massa on -line e efetivamente fazer com que o sindicato "Internet+" se torne "três sexos" e "DE DE -Purização ", para abrir as principais medidas da" última milha "dos funcionários.

(O autor é o presidente do sindicato do grupo Xingang) frozen bingo

Liu Chuanwei frozen bingo

Liu Chuanwei

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