Diagrama de dados.Agência de notícias da China enviada por Wu Junjie leao no jogo de bicho
Chinanews.com, 1º de novembro. Planeje para os graduados "(a seguir referido como" Aviso ") para fazer um bom trabalho nas universidades. Emprego e empreendedorismo de pós -graduação são implantados.O "aviso" enfatiza que é necessário aderir à combinação do mercado para desempenhar um papel decisivo na alocação de recursos e melhor desempenhar o papel do governo, aderir à combinação de emprego e incentivar o empreendedorismo, aderir à combinação de política Orientação e inovação de serviços, faça um jogo ao governo, universidades, sociedade etc. O papel de todos os aspectos estabelecerá e melhorará o mecanismo de longo prazo para promover o emprego e o empreendedorismo de graduados.
O "Aviso" propõe que todos os graduados que estão dispostos a emprego e empreendedorismo devem ser incluídos no plano de promoção de emprego e empreendedorismo e usar várias políticas e medidas e métodos de serviço para se inscrever de forma abrangente para melhorar de maneira abrangente o emprego e a capacidade empreendedora dos graduados da faculdade . nível. leao no jogo de bicho
O "aviso" propõe implementar as cinco ações principais para promover o emprego e o empreendedorismo de graduados da faculdade: primeiro, a capacidade de melhorar as ações.Aparo os cursos de desenvolvimento de carreira e orientação de emprego do aluno em todo o sistema de treinamento de talentos, fortalecer o treinamento de instrutores de emprego, melhorar o conteúdo dos cursos de orientação de emprego, realizar várias formas de atividades práticas de ensino, como treinamento de simulação, experiência profissional, etc. e fortalecer a orientação profissional direcionada, realiza ações especiais para o emprego de graduados universitários para melhorar de forma abrangente a capacidade de emprego dos graduados. leao no jogo de bicho
O segundo é a principal ação do empreendedorismo.Receba o incentivo ao empreendedorismo como uma direção importante para expandir o emprego, melhorar o sistema de políticas e o sistema de serviços que apóiam o empreendedorismo de graduados da faculdade, integram a inovação e o empreendedorismo em todo o processo de treinamento de talentos, fortalece o treinamento empreendedor, implemente medidas de conveniência para apoiar a investigação .
O terceiro são as operações de serviço de precisão do campus.Fortalecer os serviços de emprego durante a escola durante a escola, estabelecer o banco de dados de informações de informações e buscar o banco de dados de informações da demanda, construir plataformas de serviço de encaixe de informações e obter serviços precisos de emprego.Segure várias atividades de recrutamento do campus, execute serviços de talentos de emprego público para entrar no campus, aumentar a recomendação e serviço de emprego para grupos difíceis de emprego e ajudar mais graduados a implementar cargos de emprego antes de deixar a escola.
Quarto, operações de assistência ao emprego.Todos os graduados das universidades universitários que têm vontade de emprego estão incluídos no escopo dos talentos públicos de emprego, melhoram o sistema de serviço de precisão de nome real, enriquecem o conteúdo de treinamento profissional, estagiários de emprego e outros conteúdos de serviço, fortalecem a assistência ao emprego e se esforçam Para tornar cada local com a disposição do emprego graduados de universidades desobstruídas na escola, alcançaram emprego ou participação em atividades de preparação de emprego dentro de meio ano após a formatura. leao no jogo de bicho
Quinto, direitos e interesses.Fortalecer os serviços de gerenciamento de emprego dos graduados, fazer um bom trabalho de políticas de emprego e empreendedorismo, melhorar o mecanismo de garantia de serviço dos graduados para trabalhar no nível de base, fortalecer a supervisão do mercado de recursos humanos e a supervisão de segurança trabalhista, melhorar o mercado de recursos humanos ordenados e ordenados Meio Ambiente, Proteja os Direitos de Emprego dos Graduados da Faculdade.
O "Aviso" também apresenta requisitos de trabalho a partir dos aspectos do fortalecimento da liderança organizacional, coordenação departamental e mobilização de propaganda.
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