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Estimular a vitalidade interna

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Aprofundar a reforma do sistema de trabalho, pessoal e distribuição de empresas estatais (a seguir referido como reforma dos três sistemas) é uma medida importante para promover a reforma das empresas estatais. A capacidade de resistir aos riscos são de grande importância.

Atualmente, a reforma dos três sistemas de empresas estatais alcançou certos resultados, e o nível de empresas orientado para o mercado foi melhorado continuamente, mas ainda existem alguns problemas destacados que precisam ser resolvidos.Por exemplo, a sistêmica e a geral precisam ser aprimoradas;Para resolver esses problemas pendentes, devemos fortalecer o planejamento geral, promover a reforma através do design sistemático e estimular a motivação endógena da reforma e desenvolvimento de empresas estatais. preços da mega sena 2022

Faça um bom trabalho de reforma com o pensamento sistêmico.A reforma dos três sistemas de empresas estatais não é isolada uma da outra, mas toda a interconexão e influência.Atualmente, algumas empresas estatais não têm design geral ao promover a reforma dos três sistemas.Pode melhorar a capacidade das empresas de propriedade do Estado de promover as três reformas gerais do sistema, fortalecendo o treinamento da pessoa responsável por empresas de propriedade do Estado e contratando instituições profissionais para ajudar a projetar três reformas de sistemas.

Estabelecer um mecanismo de avaliação de reforma científica.A reforma dos três sistemas de empresas estatais é um projeto de sistema de longo prazo que precisa estabelecer um mecanismo de avaliação de reforma científico, fazer avaliações dinâmicas de reformas para garantir que a reforma seja promovida cientificamente de maneira ordenada.Isso requer design científico para refletir o sistema de índice de avaliação dos três sistemas e eficácia das empresas de propriedade estatal em diferentes regiões e a eficácia dos resultados da reforma dos três sistemas, de modo a avaliar cientificamente o progresso da reforma da reforma do Três sistemas de diferentes empresas de propriedade de estado.

Melhorar o mecanismo de governança corporativa.Do ponto de vista prático, o mecanismo de governança incompleto é uma das razões diretas que levam à reforma inadequada dos três sistemas de empresas estatais.Melhorar o mecanismo de governança corporativa, você pode misturar a reforma da propriedade em um avanço, expandir o escopo da autorização da autorização de capital de propriedade do Estado, cumprir o posicionamento dos investidores de acordo com a lei e aumentar a capacidade das empresas de exercer poder; melhorar o mecanismo de operação do Conselho de Administração da empresa de propriedade do estado; Empresas; preços da mega sena 2022

Crie uma atmosfera cultural que seja propícia à reforma.É um requisito inevitável para a desvantagem da existência de algumas empresas para serem desfavoráveis ​​para a reforma e a inovação.O primeiro é promover a emancipação de funcionários corporativos, atualizar os conceitos e promover a inovação e o desenvolvimento da cultura corporativa através do desenvolvimento de discussões na cultura corporativa.O segundo é realizar avaliações objetivas da cultura corporativa, promover ativamente a cultura corporativa avançada que seja propícia ao desenvolvimento da empresa, elimine a cultura corporativa atrasada, cultivando a cultura corporativa com suas próprias características e agressivo e promover a combinação estreita de gestão diária e Gerenciamento de empresas e atividades de cultura corporativa.O terceiro é dar um papel completo ao papel central e político da organização partidária de empresas estatais. 'Reforma e inovação, e crie uma boa atmosfera cultural. preços da mega sena 2022

Construa mecanismos de apoio fiscal e tributário que são propícios à reforma."Compensação" Zombie Enterprise "," três suprimentos e uma indústria "(abastecimento de água, fornecimento de energia, fornecimento de energia, aquecimento e gerenciamento de propriedades) é separado e transferido, e os problemas de reassentamento, reorganização e falência e liquidação na socialização na socialização na socialização na socialização na socialização na socialização na socialização na socialização O processo de gerenciamento dos aposentados é prejudicado a dificuldade dos três sistemas de empresas estatais, foi promovida sem problemas.Para resolver esses problemas, precisamos aumentar o apoio financeiro, ajudar as empresas de propriedade do Estado a resolver problemas no processo de reforma e fornecer uma forte garantia para o progresso suave das três reformas do sistema. preços da mega sena 2022

(O autor é professor da Escola de Administração de Empresas da Northeast University) preços da mega sena 2022

Wang Shiquan preços da mega sena 2022