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O repórter da agência de notícias Xinhua, Zou Duo, Jiang Lin
Atualmente, os talentos altos do meu país estão com falta de escassez, e o fenômeno das empresas de "resíduos técnicos" é grave.O "Décimo Quarto Plano de Cinco e Cinco anos" anunciado recentemente e o contorno da Target de Long -View de 2035 deve ser "exercido" de vários capítulos e diferentes aspectos para "Escort" para o trabalho decente e a dignidade da vida dos trabalhadores de habilidades.
Há duas características pendentes do esboço do planejamento e do objetivo da indústria está diretamente ligada para aprimorar a oferta efetiva de talentos.
Construir um país forte exige muitos "grandes artesãos do país" como apoio.Os dados mais recentes mostram que os talentos de habilidades do meu país excederam 200 milhões, representando 26%do emprego total.No entanto, existem apenas 50 milhões de talentos de altos, representando 28%do número total de talentos de habilidades.De onde vem a lacuna e como pode ser reduzida?
Na visão de Chen Lxiang, a principal razão para o "verde e o amarelo" da posição de fabricação é que o conceito social de habilidades desprezíveis e a não vontade de se envolver em habilidades ainda não mudou. para ser melhorado. "
Para reduzir efetivamente a lacuna e melhorar a atratividade das posições de habilidade, não apenas os esboços de planejamento e destino devem listar claramente os talentos de habilidade como um dos principais grupos para aumentar sua renda e exigir "canais de reconhecimento de nível de habilidade" desbloqueados "," Melhorar o nível e o status social dos talentos baseados em habilidades e status social "; Recursos Humanos; Recursos Humanos O Ministério da Seguridade Social também se moveu rapidamente. As" diretrizes para a distribuição de talentos de habilidades "emitidas recentemente a primeira onda de" salário Aumentar "benefícios. resultado do jogo do bicho de hoje loteria
"Sentindo atenção", essas políticas e medidas fizeram com que a Faw Jiefang Dalian Diesel Machine Co., Ltd., montou a instalação do motor e a transferência de novos irmãos. Especialista Técnico Nacional ". O título," Uma série de novos acordos ajuda a estabilizar a equipe de talentos de habilidades e aumentar o senso de honra e ganho na carreira ".
Chen Lixiang acredita que medidas específicas, como aumentar o salário dos trabalhadores técnicos e os "gargalos" do desenvolvimento profissional, podem produzir efeitos duplos: pode fornecer garantias de mecanismo para o desenvolvimento de trabalhadores de habilidades, resolver os pontos de atenção da atenção, mas também ajudam a se aprofundar a identidade do trabalho do povo. resultado do jogo do bicho de hoje loteria
A educação profissional é um importante ponto de partida para o treinamento de talentos de habilidades."Implementação de projetos de renovação do conhecimento e ações de melhoria de habilidades" "Melhoria do sistema de treinamento de habilidades ao longo da vida", "Desenvolvimento constante de graduação profissional", "Realização da educação técnica vocacional e educação geral na educação geral, reconhecimento mútuo, fluxo vertical" talentos de habilidades, talentos, Aumente ainda mais o fornecimento de talentos de habilidades e faça acordos "cuidadosos".
O esboço de planejamento e destino também propõe "focar no desenvolvimento de indústrias intensivas em habilidades, apoia e padroniza o desenvolvimento de novos formulários de emprego" e como entender "Habilidade -intensiva" e "novo emprego"?Chen Lxiang disse que esse método de propaganda é guiado pelo emprego e exige que a educação profissional se adapte ao desenvolvimento e mudanças industriais.Para fortalecer o acoplamento efetivo de talentos do lado da demanda, fornece garantia de talento para o desenvolvimento de alta qualidade.
Além disso, ele também sugeriu que prestar atenção à nova tendência industrial de atualização e transformação digital apresentava novos requisitos para talentos qualificados, de modo a dar um jogo completo ao papel de backbone dos talentos de habilidades no desenvolvimento dirigido por inovação.
Como parte importante da equipe de talentos do meu país, o papel dos talentos das habilidades na construção de um novo padrão de desenvolvimento é cada vez mais proeminente.Nos próximos cinco anos, com a implementação do desenvolvimento econômico e social nacional, mais políticas e uma integração adicional de produção e educação, vale a pena ansiar mais mudanças."Os talentos de habilidades chinesas, especialmente talentos difíceis, inaugurarão um período de ouro".
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