"Pacientes com doenças ocupacionais têm um comum, difícil, pobre e amargo. A identificação de doenças ocupacionais e a prova é muito difícil".
[Preste atenção às doenças ocupacionais 化] Procedimentos simplificados podem resolver a dificuldade do diagnóstico de doenças ocupacionais
Quando se trata de doenças ocupacionais, é difícil defender os direitos dos trabalhadores migrantes, e as doenças ocupacionais são a dificuldade de ferir os direitos dos trabalhadores migrantes.
Recentemente, a Comissão Nacional de Saúde e Saúde para as mais recentes "medidas administrativas para o diagnóstico e avaliação de doenças ocupacionais (projeto de consulta)" solicitou opiniões publicamente da sociedade
O repórter "diário dos trabalhadores" entrevistou médicos e advogados que geralmente lidam com pacientes com doenças ocupacionais a esse respeito para entender suas opiniões e sugestões.
Determinação de doenças ocupacionais para a reivindicação por 1149 dias
Entende -se que, em resposta ao problema de dificuldade no diagnóstico de doenças ocupacionais, o "projeto de solicitação de opiniões" fez várias modificações, que claramente "se não houver evidências para negar os fatores de risco de doenças ocupacionais e as manifestações clínicas de Pacientes, deve ser diagnosticado como doença ocupacional "; trabalho reduzido foi reduzido aqueles que fornecem os requisitos de dados de diagnóstico de doenças ocupacionais, estipulam que as informações necessárias exigidas pelo diagnóstico são fornecidas principalmente pelo empregador à agência de diagnóstico. Os trabalhadores somente Forneça as informações relevantes que eles mantiveram;
"Em circunstâncias normais, desde a identificação até as reivindicações, uma doença profissional que o paciente precisa para levar mais de 10 procedimentos legais, o que leva pelo menos 1149 dias. Mesmo que todos os procedimentos sejam concluídos, mais de 30 % dos pacientes eventualmente não receberão Compensação.
云南省职业病鉴定中心李医生坦言:“这些职业病患者都有一个共性,难、穷、苦。职业病的认定、举证太难。”他说,患者要申请职业病诊断,需要准备职业史、既往史、 Cópia dos arquivos de monitoramento de saúde ocupacional, resultados da inspeção de saúde ocupacional, local de trabalho para os dados de teste e avaliação dos riscos da doença ocupacional ao longo dos anos e muitos dos materiais são fornecidos pela unidade de trabalho.
De acordo com um relatório sobre doenças ocupacionais fornecidas pelo Dr. Li, cerca de 40%das unidades se recusam a fornecer esses materiais para os pacientes.
Uma realidade cruel é que, mesmo que esses materiais sejam preparados, os pacientes com doenças ocupacionais ainda têm um longo procedimento de identificação para ir.De acordo com os regulamentos, de acordo com os "regulamentos sobre seguro de lesão no trabalho" e outros regulamentos relevantes, geralmente, os procedimentos para tratamento de lesões no trabalho podem atingir 10 itens e leva 1149 dias para normalizar todos os procedimentos legais.
"Muitos pacientes com doenças ocupacionais geralmente não obtêm ferimentos no trabalho por causa de sua avaliação em atraso. Alguns pacientes com doenças graves ainda não terminaram seus procedimentos e brincaram com as pessoas devido à falta de seguro médico e segurança médica" disse."O modelo atual de diagnóstico de doenças ocupacionais e a identificação de lesões no trabalho devem ser modificadas, e a reconciliação dos mecanismos de tratamento de doenças ocupacionais é imperativa. A arbitragem de disputa pelo trabalho nas relações trabalhistas deve ser implementada para simplificar o procedimento de proteção dos direitos de avaliação do trabalhador.
Dilema de pneumiloresis
Vestor no peito, respiração pesada, tosse, ajoelhado para dormir ... Ganhe dinheiro com a vida, compre vida com dinheiro, este é o verdadeiro estado de pacientes com pneumoconiose. resultado do jogo do inter de milan
"Depois de obter pneumoconiose, suportará uma dor muito dolorosa". A coisa na doença era coceira e dor, mas os poços da morte. resultado do jogo do inter de milan
Segundo relatos, quando eles retornaram à vila, a pneumoconiose não foi incluída na sequência de reembolso de Ntunnihe.Portanto, através do diagnóstico e identificação de doenças ocupacionais, obter compensação por lesão no trabalho é a única saída.
O diagnóstico de doenças ocupacionais prova que essa estrada é extremamente difícil para os trabalhadores migrantes.Um advogado que não queria ser identificado disse que, como os trabalhadores eram relativamente grandes e o período de incubação era relativamente longo, as evidências eram difíceis de coletar. A taxa foi inferior a 5%. resultado do jogo do inter de milan
A pneumocoliose é uma das doenças ocupacionais legais.Atualmente, leis e regulamentos diagnosticaram e tratam a pneumoconiose como uma doença ocupacional, fazendo com que pacientes com pneumoconiose sejam tratados em um tratamento oportuno e eficaz.A pneumocoliose geralmente requer um longo tempo como diagnóstico de doenças ocupacionais, e geralmente não é um diagnóstico que os pacientes morreram.A pneumoconiose é devida ao contato de longo prazo com poeira de alta concentração no ambiente de trabalho, e quase não há possibilidade de doença causada por outros ambientes não trabalhadores.
O Artigo 44 da Lei de Prevenção de Doenças Profissional estipula: "As instituições médicas e de saúde devem ser diagnosticadas com doenças ocupacionais e devem ser aprovadas pelo Departamento Administrativo de Saúde do governo do povo da província, região autônoma e municípios diretamente sob o governo central. Embora A lista de instituições médicas e de saúde diagnosticadasEsses centros de prevenção e tratamento são frequentemente criados em cidades níveis de prefeitura, fazendo com que os pacientes arrastassem suas longas distâncias de doença. resultado do jogo do inter de milan
Recomenda -se deixar de lado as restrições de diagnóstico de pneumoconiose
Alguns médicos são responsáveis pela responsabilidade e a maioria dos pacientes não pode obter um certificado de diagnóstico de doenças ocupacionais.O ponto crucial de seus sintomas está na identificação do "monopólio" da pneumoconiose no meu país por um longo tempo. .
Portanto, os empregadores geralmente se recusam a fornecer prova de histórico profissional e até simplesmente negam o relacionamento trabalhista.Além disso, muitos pacientes com pneumoconiose trabalham em unidades privadas e individuais, e muitos deles sofrem de pneumoconiose após mais de uma unidade de trabalho. Confirme a relação trabalhista.
Yang Zhijian, um médico pulmonar do Hospital Yan'an, acredita que não deve atrasar o diagnóstico e o tratamento da pneumoconiose, a fim de verificar o "histórico de riscos de doenças ocupacionais".Em outras palavras, a pneumoconiose deve ser usada como conceito médico para diagnóstico e tratamento, não o diagnóstico e o tratamento como um conceito de "doença ocupacional".Recomenda -se deixar de lado o diagnóstico de pneumoconiose, e é claro que pacientes com pneumoconiose podem ser diagnosticados como pneumoconiose médica em qualquer hospital em qualquer segundo nível.Se o empregador precisar ser responsabilizado por compensação e depois confirmar a "história do contato da doença ocupacional" por uma agência especial de avaliação de doenças ocupacionais, os trabalhadores solicitam arbitragem trabalhista do Departamento de Trabalho com os resultados da "história da doença ocupacional Entre em contato "pela agência de avaliação de doenças ocupacionais.
A pneumoconiose ocupacional é especialmente aprovada por agências de avaliação de doenças ocupacionais para impedir que os hospitais identifiquem os funcionários como lesões industriais e aumentem a carga corporativa.No entanto, o tratamento de pacientes com pneumoconiose não pode ser atrasado.Mergulhar o conceito de "pneumoconiose" e "pneumoconiose ocupacional" pode diagnosticar a pneumoconiose como nome de doença médica comum e permitir que qualquer hospital diagnostique e trate, assim como a espondilose cervical. ao diagnóstico de espondilose cervical.
Alguns especialistas acreditam que as leis atuais em meu país estão completas e a chave é difícil de implementar.Se a prática da prática não puder resolver o problema de "dificuldade na implementação", o efeito de melhorar o direito às doenças ocupacionais não será muito grande.Alguns especialistas acreditam que, embora as novas "medidas" sejam propícias à avaliação dos trabalhadores, as políticas de apoio relevantes são atualmente insuficientes. Departamento de Supervisão e Hospital de Avaliação de Doenças Ocupacionais.A lesão no trabalho é determinada que a estrada longa é longa.
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