resultado quina 5620

Recentemente, o recrutamento do campus da primavera está em pleno andamento, e muitos estudantes chineses embarcaram no caminho da caça aos empregos. resultado quina 5620

O recrutamento da primavera deste ano, quais indústrias preferem estudantes com formação no exterior?Como os alunos podem se preparar para que a competição surja?

Nosso repórter conversou vários estudantes e profissionais chineses no local de trabalho e enviou um guia de busca de emprego para os alunos. resultado quina 5620

Escolha uma indústria adequada resultado quina 5620

Li Yinuo estudou ciências atmosféricas e física no Canadá.Li Yinuo disse: "Recrutamento da primavera I Enviei principalmente analistas de ESG (Meio Ambiente, Sociedade e Governança Corporativa), consultores e outros cargos. Estou muito interessado em desenvolvimento sustentável. Ao mesmo tempo, aprendi sobre o desenvolvimento de políticas domésticas relevantes para apoiar O desenvolvimento do campo ESG.

Em uma entrevista com esse repórter do produto da China Lingying, Chen Yijing disse: "Com o desenvolvimento em expansão da manufatura inteligente doméstica, novos veículos energéticos e outros setores, estudantes internacionais com 'habilidades verdes' tornaram -se candidatos a empresas. Os resultados da pesquisa. Mostre que a demanda por talentos em pesquisa e desenvolvimento de tecnologia e categorias de análise de dados é rica em talentos, e estudantes estrangeiros com tecnologias e habilidades avançadas são mais populares ao caçar empregos resultado quina 5620

Nesse sentido, Yu Yang, que se formou na Universidade Nacional de Cingapura.Ela disse: "Ao navegar nas informações de recrutamento, vi muitas posições de tecnologia de corte em indústrias como inteligência artificial, big data e outras indústrias. Os estudantes que estudam no exterior podem aprender mais maneiras de pensar em um ambiente muito diferente e inspirar pensamento inovador, Então eles são favorecidos pelos empregadores.

Li Qiang, vice -presidente de vice -presidente executivo de recrutamento da Zhilian, sugeriu que, quando estudantes chineses se formam e se inscrevem em emprego, eles podem escolher uma contraparte profissional, políticas ou indústrias interessantes para enviar currículos de acordo com as mudanças de política da indústria doméstica. Deve dar um jogo completo às suas habilidades linguísticas, recursos de comunicação cultural e origens profissionais proeminentes.

Amplie os canais de informação

"Depois de selecionar as cidades de trabalho em Xangai, colecionei as informações de recrutamento por meio de vários canais".Peng Jingyi disse: "Eu prestei atenção a um grande número de contas públicas do WeChat das escolas de Xangai. Essas contas públicas não apenas liberam informações do trabalho, mas também incluem estratégias práticas, como nós de aplicativos on -line e perguntas da entrevista". resultado quina 5620

Além disso, Peng Jingyi acredita que a ajuda da rede de ex -alunos para encontrar um emprego não pode ser ignorada."Minha irmã da escola trabalha em uma empresa de valores mobiliários, e ela me disse que a empresa é necessária estagiária. Após o estágio, existe a possibilidade de virar. Esta também é uma rara oportunidade para mim. As necessidades da posição da empresa, acho que Tem a vantagem de "perto da torre de água" como ex -alunos.

Wang Yan, que se formou em Moscou, na Rússia, compartilhou sua experiência no trabalho: "Ao procurar emprego, quero voltar à cidade de Luohe, na província de Henan, na província de Henan, então preste principalmente atenção ao recrutamento da minha cidade natal. A introdução. de oportunidades de emprego para graduados foram enviados para grupos de ex -alunos, colegas aldeões etc. Aprendi as informações do Grupo WeChat e participei da seleção de seguir -up.

"Os canais para estudantes internacionais obterem informações de emprego domésticas estão relativamente concentradas. Enfrentando os estudantes estrangeiros a implementar o recrutamento on -line. Com o relaxamento das políticas de entrada e saída, mais empresas irão para faculdades no exterior para realizar atividades de recrutamento offline para fornecer mais precisas e Informações oportunas para a caça aos estudantes internacionais.

Vantagem excelente de estudar no exterior

Li Yinuo acredita que a capacidade de língua estrangeira é um ponto forte para os estudantes internacionais se inscrever.Ela disse: "Como o relatório de pesquisa de muitas novas energia é o inglês, a empresa espera ter uma forte habilidade em inglês ao recrutar. Uma vez, entrevistei uma empresa de consultoria de energia. O entrevistador era cingapurianos. No diálogo inglês, aparentemente senti o seu Apreciação de sua expressão confiante em inglês e recebi um bom feedback desta entrevista. resultado quina 5620

"Eu tenho uma forte autoconfiança de estudar no exterior e saber o que eu gosto de fazer. Isso é importante para o desenvolvimento da carreira". Nós, ajude -nos ao mesmo tempo, o ambiente de aprendizado estrangeiro oferece aos alunos um espaço maior para descobrir seus interesses.

Nesse sentido, Ma Yuqiu, que está estudando a mídia nos Estados Unidos, tem a mesma visão.Ela disse: "Ao estudar no exterior, enviei minha vida cotidiana no vlog para a Internet. Isso me fez descobrir meu amor por fazer vídeos. Antes de trabalhar, fiz meu objetivo e não gasto mais energia para espalhar cegamente a Internet. Além disso, estudantes chineses, estudantes chineses, posso tocar nas oportunidades de estágio de muitas plataformas internacionais no exterior.

"Promover o crescimento auto -acrescente e o cultivo da visão internacional é a intenção original de muitos estudantes de estudar no exterior. Correspondentemente, o recrutamento corporativo também valorizará a capacidade cruzada de comunicação cultural, a experiência de aprendizado no exterior e a visão global ao recrutar". deve aprender a ampliar suas próprias vantagens, destacar as vantagens competitivas de habilidades combinadas, internacionalização, capacidades de comunicação cultural acumuladas durante o estudo no exterior e fazer ajustes e otimizações dinâmicas de acordo com diferentes aplicações. sugestões de outros e compreendem o momento crítico do recrutamento da primavera. resultado quina 5620